Crece el interés por la Ingeniería Civil en Córdoba: el ingreso a la UTN Villa María aumentó un 21% en 2025

La apertura de la carrera en Villa María y una estrategia de promoción sostenida impulsaron un fuerte incremento en el número de ingresantes. El Colegio de Ingenieros Civiles destaca la importancia de esta tendencia para el futuro de la infraestructura y la sostenibilidad.

El Colegio de Ingenieros Civiles de la Provincia de Córdoba (CIC) celebra un dato alentador para el futuro del desarrollo territorial: en 2025, el ingreso a la carrera de Ingeniería Civil creció un 21% respecto del año anterior. La información, publicada por el diario La Voz, resalta que el número de nuevos estudiantes pasó de 639 en 2024 a 773 en 2025.

Por universidades, las cifras son las siguientes:

UTN Facultad Regional Córdoba: 458 ingresantes (369 en 2024).

UNC – Facultad de Ciencias Exactas, Físicas y Naturales: 202 ingresantes (240 en 2024).

UCC – Universidad Católica de Córdoba: 17 ingresantes (30 en 2024).

UTN Facultad Regional Villa María: 96 estudiantes en su primer año de apertura.

El crecimiento cobra especial relevancia en un contexto de alta demanda de profesionales de la Ingeniería Civil, disciplina estratégica para abordar desafíos en infraestructura de transporte, hidráulica, planificación urbana y sostenibilidad ambiental.

Villa María: una apuesta estratégica para el desarrollo regional

La apertura de la carrera en la Universidad Tecnológica Nacional (UTN) Facultad Regional Villa María fue uno de los principales motores del incremento. De los 96 estudiantes que iniciaron en esta sede, el 65% proviene de localidades de la región.

La creación de la carrera fue impulsada por el CIC y su Regional 4–Villa María, a partir de un planteo realizado al decano de la UTN Villa María, ingeniero Gaspar Cena. Con el aporte técnico del ingeniero Hugo Monje, se diseñó y puso en marcha el plan de estudios, en una iniciativa que recibió el respaldo del intendente Eduardo Accastello y el compromiso del empresariado local.

El financiamiento se estructuró bajo un esquema mixto: el 50% de los fondos provino del municipio y el 50% de empresas regionales, sin aportes del gobierno nacional.

«Es una muestra clara de cómo el trabajo conjunto entre el sector público, el privado y las instituciones académicas, con el impulso sostenido del Colegio, puede dar respuestas concretas a las necesidades formativas del interior provincial», destacó Alejandra Deguer, presidenta del CIC.

Plan Estratégico para formar ingenieros civiles

Hace siete años, el Colegio de Ingenieros Civiles advirtió la urgente necesidad de revertir la escasez de profesionales en el sector. Como respuesta, se puso en marcha el Plan Estratégico de Formación de Ingenieros Civiles y Ambientales (PEFICA 2030), cuyo objetivo es incrementar el interés por la carrera y acompañar de manera integral a los futuros ingenieros desde el inicio de su formación.

Una de las principales acciones fue una intensa campaña de promoción en escuelas técnicas de toda la provincia, realizada en colaboración con las regionales del Colegio y con el apoyo de la Asociación Nacional de Estudiantes de Ingeniería Civil (ANEIC).

Además de difundir las amplias oportunidades laborales de la profesión, el CIC ofrece becas, cursos gratuitos de apoyo al ingreso y una línea de acompañamiento para favorecer la permanencia y egreso de los estudiantes.

Este conjunto de acciones comienza a mostrar resultados concretos, reflejados en el crecimiento de nuevos ingresantes que apuestan por una carrera fundamental para el desarrollo sostenible de Córdoba y del país